姓    名：邓  云

性    别：女

出生年月：1981.11

职    称：讲师

职业证书：国家一级人力资源管理师、二级心理咨询师、职业生涯规划师、MTA大数据分析师、精准就业量化管理分析师等

教育经历：

1．2023.09起，福建农林大学经济与管理学院，博士研究生

2．2003.09-2006.03，南京航空航天大学经济与管理学院，企业管理，硕士

3．1998.09-2002.07，国立华侨大学材料科学与工程学院，外贸商品检验，学士

工作经历：

1．2015.02 至今，福建商学院（原福建商业高等专科学校）工商管理系、人力资源管理系

2．2006.05-2013.02，中国移动通信集团有限公司福建分公司

学术兼职：

1．中国人力资源开发研究会教学与实践分会会员

2．福建省心理咨询师协会女性心理健康专业委员会副主任

3．福建省职业经理人协会职业生涯专业指导委员会委员

4．福建省人才研究会会员

主讲课程：人力资源管理、管理心理学、组织设计与工作分析、数字化人才管理等

研究方向：主要从事人才开发、人才情绪价值、人才心理研究

成果奖励：

1．排名第二，福建省第十一届教学成果二等奖，福建省教育厅，2022年10月

2．个人独立，福建商学院2021-2022学年优秀班主任，2022年12月

3．排名第二，指导学生获得第九届海峡两岸暨港澳大学生职业技能大赛数智人力分析赛三等奖，2022年12月

4．个人独立，指导学生获得第十五届福建省大学生职业生涯规划大赛二等奖，2022年12月

5．个人独立，福建商学院2023-2024学年书香园丁，2024年7月

科研项目

1．主持，福建省科技厅自然科学基金项目“‘科创飞地’赋能福建乡村振兴的机制与效应研究”，在研

2．主持，福建省教育厅科研项目“面向新文科的中国特色人力资源管理理论与实践研究”，在研

3．主持，福建商学院科研课题“国际化战略人力资源管理机制研究——企业文化视角”，已结题

4．参与，省社科联重大应用性研究课题“从‘堡垒工程’、向农村下派‘三支队伍’到加强基层党组织建设研究”，已结题

教改项目

1．主持，教育部产学合作协同育人项目“面向新文科的人力资源管理专业综合实践平台建设”，拟结题

2．主持，教育部产学合作协同育人项目“VUCA时代人力资源管理教学实践平台探索”，已结题

3．主持，福建商学院新文科教改课题“新文科建设中数智工商人才协同培育探索与实践”，拟结题

4．主研参与，福建省本科高校教育教学改革研究课题“财经类院校多学科交叉融合建设新文科的实践与研究”，已结题

5．主研参与，福建商学院校级课程思政课题“人力资源管理”课程思政示范课程建设项目，已结题

代表性论文

1．排名第一，《培育新文科人才须协同创新》，《中国教育报》，2021-03-29

2．排名第一，《推动福州数字乡村建设中妇女就业与保障》，《福州日报》，2022-08-15

3．排名第一，《校企“双向奔赴”促高校毕业生就业》，《福州日报》，2022-10-20

4．排名第一，《QC小组活动在应用型高校实践教学中的运用》，《市场论坛》，2018（04）

5．独撰，《以科技人才支撑和推动农业农村现代化》，《福州日报》，2023-03-20

6．排名第一，《Based  on  Role  Expectation  to  Discuss  Role  Ambiguity  and  Practice of University Teachers in Business Administration》，《Frontiers In Psychology》，SSCI，JCR一区，2022-11-21

7．独撰，《新晋本科院校教师情绪劳动工作机制研究——基于情绪ABC理论视角》，《福建商学院学报》，2023-06-20

8．排名第一，《协同培育数字人才推动福州新质生产力发展》，《福州日报》，2024-06-17