2022年8月15日，福商HR专业老师邓云与2021级福商HR专业学生叶艳玲合作论文《推动福州数字乡村建设中妇女就业与保障》在《福州日报》理论版发表，该文章是福建省自然科学基金项目“‘科创飞地’赋能福建乡村振兴的机制与效应研究”（2022J01385）、福建商学院人才竞争力创新团队（商院科研〔2021〕72号）的阶段性成果。
就业是最大的民生，数字经济时代有机遇也有挑战，数字乡村建设中的妇女就业与保障是确保数字乡村建设成效的重要举措，也是推动社会就业与保障的重要内容。文章聚焦乡村妇女就业与保障，从关注妇女心理健康，强化妇女技能培训，构建弹性人力制度，拓宽经营业态模式四个方面进行论述如何推动福州数字乡村建设中妇女就业与保障，针对不同年龄层妇女的心理特征开展心理健康培训，提高乡村妇女的获得感、幸福感、安全感。对乡村妇女进行相关对选拔测评并开展培训，有利于提升妇女人才的综合能力。同时应该凸显妇女人文关怀，做好经营模式拓维、用工模式灵活化等工作，促进乡村妇女有效就业。该文的研究对新时代数字福州乡村建设有一定的启示。
福商HR专业历来高度重视提升学生综合知识运用能力和科研学习能力，通过导师制将学生与老师联系起来，从开始就培养学生文献研究等相关能力，引导学生从“知识学习者”向“成果创造者”跨越，为学生将来的不断深入学习打下基础。通过师生合作，学生在科研中锻炼了动手能力和实践能力。
